Fundada en marzo de 1983, Aceesca celebra su 40 aniversario haciendo un repaso desde sus inicios hasta la actualidad

El próximo 25 de marzo se llevará a cabo un acto en el Círculo Recreativo y Cultural de O Porriño, coincidiendo con la celebración de su asamblea general de socios.

A lo largo de estos 40 años Aceesca ha apoyado a personas con diversidad intelectual de 10 Concellos próximos: Porriño, Mos, Redondela, Vigo, Mondariz, Ponteareas, As Neves, Salvaterra de Miño, Salceda de Caselas y Tui.

Sus inicios han sido en unos locales cedidos por el Concello de O Porriño, en los antiguos juzgados, y es ya a partir del año 2000 cuando Aceesca construye sus propias instalaciones en el Polígono de Torneiros, donde está ubicada actualmente.

Aceesca cuenta actualmente con diferentes recursos como el Centro Educativo, con 29 alumnos con necesidades educativas especiales; Centro Ocupacional, con 37 personas usuarias, para el fomento de sus habilidades sociales y pre-laborales, prestando apoyos intermitentes o limitados; Centro de Día, con 36 personas usuarias, cuyo objetivo es conseguir el mayor grado posible de autonomía posible prestando apoyos extensos y generalizados; y el Centro Especial de Empleo, que cuenta en la actualidad con 63 personas trabajadoras, de las cuales 46 son personas con discapacidad. Asimismo, lleva a cabo diferentes acciones formativas en aquellas profesiones demandadas por las personas.

Aceesca desarrolla en estos momentos 2 proyectos de gran magnitud:

– La construcción de un Hogar/residencia, en unos terrenos cedidos por la Comunidad de Montes de Torneiros, para 40 personas con discapacidad intelectual, organizado en unidades de convivencia para poder prestar a cada persona los apoyos que precisa. Este servicio estará ubicado en Torneiros, enfrente de las actuales instalaciones.

– La construcción de la Escuela Profesional Aceesca, en el Polígono As Gándaras, gracias a unos terrenos cedidos por el Concello de O Porriño, en donde se ubicarán las instalaciones del centro especial de empleo y que albergará la formación y capacitación de las personas con diversidad intelectual en diferentes profesiones: jardinería, limpieza, restaurante y bar, pastelería, etc., así como los apoyos necesarios para la obtención del carnet de conducir y el acceso a empleo público.

Además de la aprobación de las cuentas anuales, presupuesto o memoria de actividades, este año Aceesca presenta en asamblea para su aprobación el III Plan Estratégico, 2023-2026 en el que se abordarán retos muy importantes para las personas.

Por último, también se presentará la nueva marca de empleo. Aceesca espera que con ello se le de el lugar que necesita el empleo de las personas con diversidad intelectual, y se potencie su visibilidad y apoyo en la sociedad logrando no solo más oportunidades para las personas en el centro especial de empleo, sino también en la empresa ordinaria.

En este ámbito, queremos destacar el éxito de la Formación Dual como metodología más adecuada para la capacitación de las personas con discapacidad intelectual, y que se puso en marcha en Galicia con un proyecto piloto en el año 2019. Aceesca ha formado a un grupo de 10 aprendices en el certificado de profesionalidad de “Auxiliar de viveros, jardines y centros de jardinería” y recientemente dos de ellos ya han sido contratados por empresas ordinarias (Viveros Adoa, Invernaderos de Samil y Benafil).